考核 - 焦点财经资讯

中办、国办印发《美丽中国建设成效考核办法》.

　　中共中央办公厅、国务院办公厅近日印发《美丽中国建设成效考核办法》。
　　考核办法适用于对各省（自治区、直辖市）党委和政府美丽中国建设成效的考核。
　　考核办法精准设置五个方面考核内容。一是美丽中国建设责

2026-05-07

2026-05-07

中办、国办印发《美丽中国建设成效考核办法》

　　中共中央办公厅、国务院办公厅近日印发《美丽中国建设成效考核办法》。
　　考核办法适用于对各省（自治区、直辖市）党委和政府美丽中国建设成效的考核。
　　考核办法精准设置五个方面考核内容。一是美丽中国建设责

2026-05-07

2026-05-07

华泰证券：双碳刚性考核释放电、证、碳新价值.

　　华泰证券研报称，《碳达峰碳中和综合评价考核办法》的出台标志着中国碳治理正式从目标宣示走向刚性考核的新阶段，其影响有望沿碳价、绿证、电价三条主线持续释放，相关板块迎来价值重估。
（文章来源：界面新闻）

2026-04-24

2026-04-24

华泰证券：双碳刚性考核释放电、证、碳新价值

　　华泰证券研报称，《碳达峰碳中和综合评价考核办法》的出台标志着中国碳治理正式从目标宣示走向刚性考核的新阶段，其影响有望沿碳价、绿证、电价三条主线持续释放，相关板块迎来价值重估。
（文章来源：界面新闻）

2026-04-24

2026-04-24

中办国办印发碳达峰碳中和评价考核办法.

　　为了发挥碳达峰碳中和的战略牵引作用，加快构建碳排放总量和强度双控制度体系，4月23日，中共中央办公厅、国务院办公厅发布通知，已于近日印发《碳达峰碳中和综合评价考核办法》（以下简称《办法》）。
　　《办法》明确指出

2026-04-24

2026-04-24

中办国办印发碳达峰碳中和评价考核办法

　　为了发挥碳达峰碳中和的战略牵引作用，加快构建碳排放总量和强度双控制度体系，4月23日，中共中央办公厅、国务院办公厅发布通知，已于近日印发《碳达峰碳中和综合评价考核办法》（以下简称《办法》）。
　　《办法》明确指出

2026-04-24

2026-04-24

中办、国办印发《碳达峰碳中和综合评价考核办法》.

　　近日，中共中央办公厅、国务院办公厅印发《碳达峰碳中和综合评价考核办法》，并发出通知，要求各地区各部门认真遵照执行。
　　《碳达峰碳中和综合评价考核办法》全文如下。
　　碳达峰碳中和综合评价考核办法
　　（202

2026-04-23

2026-04-23

中办、国办印发《碳达峰碳中和综合评价考核办法》

　　近日，中共中央办公厅、国务院办公厅印发《碳达峰碳中和综合评价考核办法》，并发出通知，要求各地区各部门认真遵照执行。
　　《碳达峰碳中和综合评价考核办法》全文如下。
　　碳达峰碳中和综合评价考核办法
　　（202

2026-04-23

2026-04-23

跑输基准10%降薪30%！公募绩效考核新规与投资者利益强绑定.

　　公募基金行业绩效考核新规正式落地。4月17日，中国证券投资基金业协会修订并发布《基金管理公司绩效考核管理指引》（以下简称《指引》），自发布之日起实施。
　　此次规则修订是继2022年6月《基金管理公司绩效考核与薪

2026-04-20

2026-04-20

跑输基准10%降薪30%！公募绩效考核新规与投资者利益强绑定

　　公募基金行业绩效考核新规正式落地。4月17日，中国证券投资基金业协会修订并发布《基金管理公司绩效考核管理指引》（以下简称《指引》），自发布之日起实施。
　　此次规则修订是继2022年6月《基金管理公司绩效考核与薪

2026-04-20

2026-04-20

三年来首次修订！事关券商薪酬，中证协刚刚发布.

　　【导读】中证协修订发布《证券公司建立稳健薪酬制度指引》
　　4月17日，中国证券业协会修订发布了《证券公司建立稳健薪酬制度指引》（以下简称《指引》），这是该文件自2022年发布后的首次全面修订。
　　中证协认为，薪

2026-04-18

2026-04-18

三年来首次修订！事关券商薪酬，中证协刚刚发布

　　【导读】中证协修订发布《证券公司建立稳健薪酬制度指引》
　　4月17日，中国证券业协会修订发布了《证券公司建立稳健薪酬制度指引》（以下简称《指引》），这是该文件自2022年发布后的首次全面修订。
　　中证协认为，薪

2026-04-18

2026-04-18

公募基金经理薪酬考核量化指标出台哪些基金经理直面降薪压力？.

　　公募基金经理的薪酬考核，正走向更具体的量化框架。
　　4月17日，中基协发布的《基金管理公司绩效考核管理指引》明确提出，基金管理公司应当根据基金经理过去三年管理主动权益类基金的业绩比较基准对比、基金利润率的

2026-04-18

2026-04-18

公募基金经理薪酬考核量化指标出台哪些基金经理直面降薪压力？

　　公募基金经理的薪酬考核，正走向更具体的量化框架。
　　4月17日，中基协发布的《基金管理公司绩效考核管理指引》明确提出，基金管理公司应当根据基金经理过去三年管理主动权益类基金的业绩比较基准对比、基金利润率的

2026-04-18

2026-04-18

刚刚，中基协发布！重大改革落地.

　　【导读】落实公募基金改革，中国基金业协会修订并发布《基金管理公司绩效考核管理指引》
　　首次纳入基金利润率、盈利投资者占比等指标；对主动权益类基金经理，产品业绩指标考核权重不低于80%；过去三年产品业绩低于业

2026-04-18

2026-04-18

刚刚，中基协发布！重大改革落地

　　【导读】落实公募基金改革，中国基金业协会修订并发布《基金管理公司绩效考核管理指引》
　　首次纳入基金利润率、盈利投资者占比等指标；对主动权益类基金经理，产品业绩指标考核权重不低于80%；过去三年产品业绩低于业

2026-04-18

2026-04-18

券商薪酬管理再规范：新增长周期考核要求明确追索扣回适用离职退休人员.

　　证券公司薪酬管理行为进一步规范。
　　4月17日，中国证券业协会（下称“中证协”）表示，为进一步规范证券公司薪酬管理行为，健全长效激励约束机制，促进证券公司稳健经营和高质量发展，修订了《证券公司建立稳健薪酬制度指引

2026-04-18

2026-04-18

券商薪酬管理再规范：新增长周期考核要求明确追索扣回适用离职退休人员

　　证券公司薪酬管理行为进一步规范。
　　4月17日，中国证券业协会（下称“中证协”）表示，为进一步规范证券公司薪酬管理行为，健全长效激励约束机制，促进证券公司稳健经营和高质量发展，修订了《证券公司建立稳健薪酬制度指引

2026-04-18

2026-04-18

重大升级！公募基金绩效考核迎新规三大核心看点来了.

　　公募基金行业高质量发展再迎里程碑式制度安排。
　　4月17日，基金业协会修订并发布《基金管理公司绩效考核管理指引》（以下简称《考核指引》），自发布之日起实施。
　　这是继2022年6月《基金管理公司绩效考核与薪酬管

2026-04-17

2026-04-17

重大升级！公募基金绩效考核迎新规三大核心看点来了

　　公募基金行业高质量发展再迎里程碑式制度安排。
　　4月17日，基金业协会修订并发布《基金管理公司绩效考核管理指引》（以下简称《考核指引》），自发布之日起实施。
　　这是继2022年6月《基金管理公司绩效考核与薪酬管

2026-04-17

2026-04-17

中基协发布！重大改革落地全面建立以基金投资收益为核心的考核体系

　　首次纳入基金利润率、盈利投资者占比等指标；对主动权益类基金经理，产品业绩指标考核权重不低于80%；过去三年产品业绩低于业绩比较基准超过十个百分点且基金利润率为负的，其绩效薪酬降幅不得少于30%……
　　4月17日，中

2026-04-17

2026-04-17

中基协发布！重大改革落地全面建立以基金投资收益为核心的考核体系.

　　首次纳入基金利润率、盈利投资者占比等指标；对主动权益类基金经理，产品业绩指标考核权重不低于80%；过去三年产品业绩低于业绩比较基准超过十个百分点且基金利润率为负的，其绩效薪酬降幅不得少于30%……
　　4月17日，中

2026-04-17

2026-04-17

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